Chargé.e de développement culturel et de l’éducation artistique et culturelle
La direction des affaires culturelles de la ville de Villeurbanne recherche son.sa futur.e chargé.e de développement culturel et de l’éducation artistique et culturelle.
Catégorie
A
Missions
- Mettre à jour et suivre l’état des lieux des pratiques artistiques et culturelles dans le cadre de la mise en place de la régulation de l’offre culturelle (offres proposées par les équipements, les associations, la DAC)
- Suivre la convention d’éducation artistique et culturelle et participer à la mise en œuvre d’un programme d’actions en matière de développement culturel sur le territoire de la ville
- Suivre et participer à la coordination des actions culturelles conduites en matière d’éducation artistique et culturelle sur les temps scolaire et périscolaire (coordination des parcours d’éducation artistique et culturelle) en lien avec l’éducation nationale
- Coordonner les résidences d’artistes
- Harmoniser les dispositifs concernant l’éducation artistique et culturelle par un travail transversal culture/éducation/jeunesse/politique de la ville/vie associative
- Instruire, suivre, évaluer les projets culturels présentés dans le cadre du FIC et du contrat de ville
- En lien avec le pôle ressources de la DAC, suivre l’instruction des subventions
- Conseiller les porteurs de projets culturels
- Animer des réunions
- Rédiger des comptes-rendus de réunions
- Rechercher des financements
- Suivre les budgets et demandes de subventions des résidences et projets de développement culturel en lien avec le pôle ressources
- Participer aux événements produits par la DAC
Compétences
- Connaissances
- Méthodologie de projet
- Dispositifs de financement public en matière d’action culturelle et de développement social
- Environnement institutionnel et social de la culture
- Milieux associatifs et leurs modalités de gestion
- Pack office
- Savoir-faire
- Médiation culturelle et animation de partenariats
- Rédaction
- Analyse et synthèse
- Organisation
- Coordination
- Être force de proposition
- Savoir être et attitudes requises
- Adaptation
- Ecoute
- Négociation
- Autonomie
Contraintes du poste
- Travail en soirée et week-end en fonction des activités
- Déplacements fréquents
Type de contrat
Poste permanent
Date limite de candidature
12/05/2024